已選條件:
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具體要求:
主要崗位職責:
1、負責招聘、證書管理、職稱管理等人力資源方面工作;
2、企業資質的申報、年審,工商年檢、勞資年檢的年報等工作
3、企業榮譽申報相關工作;
4、組織編制公司年度工作小結、工作計劃,組織起草公司有關文件;
任職資格:
1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學等相關專業優先;
2、熟悉招聘流程和渠道,有建筑行業管理經驗者優先;
3、具有良好的溝通能力和協調能力,能夠與各部門進行有效的溝通和協作;
4、具有較強的文字表達能力。
工作性質:
全職
年齡要求:
不限
招聘人數:
若干
職位類別:
人事經理,人事主管,銷售行政經理/主管
工作地址:
浙江省臺州市臺州灣新區海虹街道開發大道東段818號3號樓7層
職位福利:
崗位職責:
1、負責協助開展人員的招聘與培訓工作;
2、負責員工入、轉、調、離辦理,人事檔案管理;
3、負責6s管理工作的推進與檢查;
4、完成公司領導交辦的其他工作。
任職條件:
1、年齡35歲以下;人力資源、心理學等相關專業優先;
2、具有招聘、培訓工作經驗優先;
3、熟悉使用office辦公軟件;
4、具備較強的溝通理解能力與良好的人際交往與協調能力。
1人
人事專員
臺州市黃巖區新前街道民興路168號
8小時工作制,年終獎,工齡工資,五險,生日福利,節日福利,高溫補貼
1、建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的建立實施,配合其他業務部門工作;
4、行政管理體系搭建,公司及部門各項規章制度的建立、執行及檢查監督;
5、做好公司辦公室日常事務的管理及上傳下達;負責相關會議整理、會議召集、事項跟進;
6、公司企業文化建設、團建和員工活動的組織、開展;幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
7、具有良好的組織溝通能力協助各部門建立制度
25歲-45歲
行政經理/主管/辦公室主任,人事主管,銷售行政經理/主管
臨海古城街道立發路206號
1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、負責對全體辦公人員(各部門)進行日??记凇?/p>
4、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。
5、處理公司對外接待工作。
6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。
7、協助總經理處理行政外部事務。
8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。
18歲-0歲
2人
銷售行政專員/助理
zhejiang, zhejiang
客服電話:0576-89029999 88580888 企業咨詢: 個人咨詢: 意見投訴: